Normativa di riferimento

• Art. 37 CCNL 29 novembre 2007
• Nota Miur 17 giugno 2010 prot. n. 5986
• Nota Miur 17 giugno 2009, prot. n. 9038
• Nota Miur 10 giugno 2009, prot. n. 8556
• Nota Miur 11 luglio 2007, prot. n. 14187

Supplente temporaneo in servizio fino al termine delle lezioni in sostituzione di docente che rientra dopo il 30 aprile

• Al supplente, nominato fino al termine delle lezioni, il contratto viene prorogato fino al termine degli scrutini e degli esami (diversi da quelli di maturità) nel caso che il titolare sia rientrato dopo il 30 aprile (o non sia affatto rientrato) e sia rimasto assente per almeno 150 giorni consecutivi (90 per classi terminali). Vedi art. 37 CCNL 29.11.2007.

Supplente temporaneo in servizio fino al termine delle lezioni per altre cause

• Per il personale docente supplente temporaneo, in servizio al termine delle lezioni per altre cause diverse da quelle di cui all’art. 37 CCNL 2007, impegnato per le operazioni di scrutinio e di valutazione finale, viene stipulato un apposito contratto che, per i giorni strettamente necessari, includa il periodo che va dal primo all’ultimo giorno di presenza del docente supplente interessato nelle predette attività di scrutinio e valutazione finale.

Supplente temporaneo fino al 30 giugno impegnato negli esami di stato

• Al supplente temporaneo sino al termine delle attività didattiche impegnato negli esami di stato compete la proroga del relativo contratto o di più contratti di cui sia contemporaneamente destinatario, fino al giorno conclusivo della sessione di esami.

Supplente temporaneo fino al termine delle lezioni nominato commissario interno agli esami di stato

• Al supplente sino al termine delle lezioni nominato commissario interno nella medesima scuola compete l’attribuzione di un nuovo contratto, per un numero di ore pari a quello del contratto precedente, con decorrenza dal giorno della seduta preliminare della commissione e termine nel giorno conclusivo della sessione d’esame.

Posizioni da considerare assimilate a quelle del personale estraneo all’Amministrazione

• Quando la designazione e la partecipazione quale componente di commissione per gli esami di stato riguardano docenti che non rientrano nei casi indicati sopra, tali posizioni sono da considerare assimilate a quelle del personale estraneo all’Amministrazione, cui competono esclusivamente i compensi onnicomprensivi connessi all’espletamento degli esami di stato.

Le sedi Snals

Sede di Vicenza: Viale Milano, 37 – tel. 0444 323049

• orario: Lunedì, Martedì e Giovedì dalle 16,00 alle 19,00

Sede di Bassano del Grappa: via Monte Santo, 14 – tel. 0424 382483

• orario: Lunedì, Martedì, Giovedì dalle 16,00 alle 18,00

Normativa di riferimento

• Art. 1, comma 7, D.M. 13 dicembre 2000, n. 430
• Art. 6, comma 4, D.M. 13 dicembre 2000, n. 430
• Nota MIUR 10 giugno 2009, n. 8556
• Nota MIUR 9 maggio 2019, n. 21703
• Nota USR Veneto 16 maggio2019, n. 9864

Proroga contratti fino al termine delle attività didattiche

• I contratti a tempo determinato fino al termine delle attività didattiche del personale ATA possono essere prorogati secondo quanto previsto dall’art. 1, comma 7, del vigente Regolamento sulle supplenze del personale A.T.A. (D.M. 13 dicembre 2000, n. 430) e dalla nota MIUR 10 giugno 2009, n. 8556 reiterata negli anni successivi e confermata per il corrente anno scolastico con la nota 21703/2019

Proroga contratti personale supplente temporaneo

• Analoga possibilità di proroga è prevista dall’art. 6, comma 4, del medesimo regolamento, nei confronti del personale A.T.A. supplente temporaneo nel periodo intercorrente tra il termine delle lezioni e la conclusione delle attività didattiche, compresi gli esami, qualora sia acclarata l’impossibilità di assicurare lo svolgimento delle ulteriori attività indispensabili.
• La proroga potrà essere disposta dal Dirigente Scolastico, con determinazione motivata, per il periodo di effettiva permanenza delle esigenze e per il tempo strettamente necessario.

Motivata richiesta al Dirigente dell’UST

• La richiesta di proroga ai sensi dell’art. 1, comma 7, del Regolamento va presentata al Dirigente dell’UAT precisando:
• l’impossibilità di far fronte ai vari adempimenti nei mesi estivi (da indicare sinteticamente: esami di stato, recupero debiti formativi, aggiornamento graduatorie, svolgimento procedure concorsuali, etc.) mediante l’utilizzo del personale A.T.A. in servizio a tempo indeterminato o con nomina di supplenza annuale;
• il numero di giorni di proroga necessari per assicurare lo svolgimento del servizio/attività.

Situazioni di criticità con riguardo al profilo di Collaboratore scolastico

• Le criticità che saranno tenute in considerazione dai Dirigenti degli UAT:
• elevato numero di personale con nomina fino al 30 giugno 2019 (almeno il 50%) rispetto al totale del personale in servizio, unitamente a:
• elevato numero di personale inidoneo o con ridotte capacità lavorative;
• elevato numero di personale che usufruisce dei permessi previsti dalla legge 104/92.

Situazioni di criticità con riguardo al profilo di Assistente amministrativo

• Le criticità che saranno tenute in considerazione dai Dirigenti degli UAT:
• elevato numero di personale con nomina fino al 30 giugno 2019 rispetto al totale del personale in servizio, unitamente a:
• elevato numero di personale inidoneo o con ridotte capacità lavorative;
• elevato numero di personale che usufruisce dei permessi previsti dalla legge 104/92;
• assenze prolungate del personale anche durante luglio e agosto.
• Per consentire il corretto funzionamento degli uffici il personale necessario non dovrebbe essere inferiore all’80% del personale in organico.

Restanti profili

• Per i restanti profili la necessità di proroghe oltre il 30 giugno si potrà configurare solo in casi eccezionali.

Piattaforma ARIS

• Dal 22 maggio p.v. sarà disponibile nella piattaforma ARIS una apposita funzione per favorire la celere raccolta dei dati e delle informazioni che devono essere forniti dai Dirigenti scolastici a supporto delle richieste.
• L’UAT fisserà un termine per l’inserimento dei dati ed emanerà una specifica nota per regolare le procedure di richiesta e i tempi di espressione dei nulla osta alle proroghe.

Le sedi Snals

Sede di Vicenza: Viale Milano, 37 – tel. 0444 323049

• orario: Lunedì, Martedì e Giovedì dalle 16,00 alle 19,00

Sede di Bassano del Grappa: via Monte Santo, 14 – tel. 0424 382483

• orario: Lunedì, Martedì, Giovedì dalle 16,00 alle 18,00